
Для этого нужно сформулировать свои карьерные цели, понять что для вас важнее и в каком направлении вы хотите развиваться:
1. В первую очередь, посмотрите на ваши ценности и интересы, устраивает ли вас ваша текущая позиция? Если нет, то кем вы себя видите в будущем?
2. Оцените свои навыки и умения. Какие компетенции у вас уже есть, а какими хотели бы овладеть? Учтите это при построении своего плана развития
3. Ответьте на вопрос: «Кем вы видите себя через 5, 10 или 15 лет?». Чего хотите достичь за это время?
4. Если картина не вырисовывается или не получатся выбрать, можно обсудить свои карьерные цели с карьерным консультантом. Он сможет подробно изучить вашу ситуацию и дать рекомендации в соответствии с вашими предпочтениями и актуальной ситуацией на рынке
Самое главное в этом вопросе — быть готовым к изменениям. Потому что ваши карьерные цели могут и, скорее всего, будут меняться с течением времени, поэтому важно быть открытым для новых возможностей и не бояться вносить правки в свой план развития :)
По ссылке в шапке профиля вы сможете узнать больше о карьерных консультациях и задать вопрос с описанием вашей ситуации 👆
___________________
→ Подпишитесь на Лабораторию Карьеры, чтобы не пропустить выход новых видео
⚡️ Соцсети Лаборатории:
→ телеграм-канал о работе для белых воротничков. Рассказываем лучшие практики, как пройти отбор и получить работу мечты
→ бесплатные вебинары от экспертов Лаборатории
🔬 Продукты Лаборатории:
→ Карьерная консультация — подходящий формат для тех, у кого есть конкретный запрос на рост в доходе или поиск работы.
→ Карьерный чекап — когда карьерный трек интересен и непрост или когда нужно найти смысл в своей работе через поиск нового места, сферы или мотивации на текущем месте работы. Записаться можно в любой момент
→ «Я в поиске новой работы». Продукт для тех, кто ищет работу и не может ее найти своими силами. Поможем составить резюме, оценить опыт, подготовиться к отбору.
О канале:
Привет, это Лаборатория Карьеры Алены Владимирской. Каждый год мы отсматриваем тысячи резюме и проводим сотни интервью с кандидатами из разных индустрий.
В этом канале мы делимся своим опытом и авторскими фишками, как стать заметным для рекрутеров и пройти отбор на любую вакансию.
Эксперты Лаборатории по шагам показывают, как сделать идеальное резюме, которое не получит автоматический отказ, на какие грабли наступают 80% соискателей и не получают работу, как подготовиться к интервью и растопить сердца рекрутеров и как вести разговоры на сложные темы: повышение, зарплата, kpi, работа в команде, нетворк.
Подпишитесь, чтобы открыть новые горизонты своей карьеры