Такой подход приводит к выгоранию, усталости и внутреннему протесту сотрудников. Люди вынуждены искать другие места работы, где их мнение и усилия ценятся больше. В конечном итоге это не только ослабляет команду, но и наносит ущерб всей компании, ведь текучесть кадров и потеря профессионалов обходятся дорого.
А вы заставляете сотрудников улыбаться?)
Музыка
Фильмы
ТВ Шоу
Категории видео
