Ректор Academy DTEK Валерія Заболотна розповіла про виклики у боротьбі за таланти та тренди ринку праці на найближче майбутнє.Метатренди, що змінюють глобальний ринок праці:
💥 Зміни в технологіях: автоматизація та технологічні інновації, великі дані та поглиблена аналітика
💥 Зміни в розподілі трудових ресурсів: зміна демографічного складу населення, зсув балансу сил в геополітиці та економіці, мегаполіси та агломерації
💥 Зміни цінностей та культури працездатного населення: ріізноманіття та інклюзивність, зелена економіка, підприємництво та нові бізнес-моделі, нерівність, націоналізм проти глобалізму.
До кінця 2022-го року:
❗️ 54% працівників будуть потребувати перепідготовки.
❗️ з'явиться 27% нових видів діяльності
❗️ 205 млн людей залишаться без роботи (проти 187 млн у 2019 році)
29 вересня 2021 року на HR Wisdom Summit 2021 найкращих HRD великих українських та міжнародних компаній обговорили виклики в управлінні персоналом та поділилися перевіреними рішеннями 🎯 щодо мотивації персоналу, ефективнішого наймання працівників, а також як вони бачать нову роль HR-департаментів у найближчому майбутньому.
Серед спікерів: HR-директорка Moneyveo Вікторія Золотаревська, HR-директорка Bayadera Group Людмила Савицька, ректор Academy DTEK Валерія Заболотна, керівник департаменту управління персоналом РГК Костянтин Єрофтєєв, керівиця департаменту з управління персоналом YASNO Людмила Єропкіна, Chief Governance Officer холдингу Techiia Людмила Ткач-Ключник, Talent Management компанії Intellias Романа Гапачило та ще 10+ HR-фахівців.
HR Wisdom Summit в Fb:
Сайт:
Музыка
Фильмы
ТВ Шоу
Категории видео
