
in agilen Methoden schulen? Unsere Antwort ist ein klares Ja – vom Vorstand bis zum Servicemitarbeiter:in
Widerstand gegen neue Arbeitsformen entsteht oft durch Unwissenheit und Unsicherheit. Unternehmen sind keine geschützten Räume, in denen Mitarbeiter
einfach Neues ausprobieren können. Deshalb ist es umso wichtiger, alle Beteiligten umfassend zu schulen.
Wir zeigen euch, welche Herausforderungen durch verschiedene Trainings gelöst werden können und warum es sich lohnt, jede
Mitarbeiterin ein agiles Info-Training zu schicken.
Ob Führungskräfte, Teamcoaching, Facilitation oder Change Management – wir geben Empfehlungen für Anbieter
aus dem agilen Beratungsumfeld, die die entscheidenden Nuancen vermitteln, die zum Erfolg führen.
Für mehr Informationen über unsere Arbeitsprozesse und Trainingsangebote, besucht unsere Website!