
Ибрахим рассказал о том, как интервью в Stripe отличался от технических интервью, которые бывают у FAANG, какими особенностями обладает корпоративная культура Stripe и почему он хочет развивать свой проект. Тайм-коды можно найти ниже.
Ибрахима можно найти здесь:
Проект Ибрахима:
Канал Ибрахима, где он рассказывает про книги, путешествия и жизнь
Тайм-коды:
00:44 – Об Ибрахиме – школа, университет и работа
03:50 – О Stripe и о том, как он вырос за время пандемии
06:07 – Какую проблему решает Stripe?
07:07 – Какие продукты есть у Stripe и над чем работает Ибрахим?
10:15 – Где находится главный офис Stripe?
10:45 – "в Stripe и раньше был дистанционный формат работы"
11:45 – "О том, чтобы не быть привязанным к какому-либо офису"
13:07 – Об опыте работы до Stripe
13:48 – Как у Ибрахима получилось попасть сразу после университета в Stripe?
15:30 – О проектах Ибрахима в рамках nFactorial
18:20 – Про то, как монетизировать проект
19:43 – Что мотивировало Ибрахима делать свой проект?
21:43 – Кого Ибрахим набирает в команду vitamins-101?
24:20 – Сколько времени Ибрахим проводит на работе?
26:14 – О корпоративной культуре в Stripe
30:02 – О том, как быстро движется компания и как быстро растут сотрудники
32:09 – Тренинги по soft-skills
33:18 – что-то из FAANG или Stripe?
34:45 – «если человек хочет быстро развиваться, то ему надо в стартап»
35:50 – Stripe на IPO, заработная плата и финансовые возможности
38:06 – Как решаются проблемы с фродом?
40:10 – Какие планы есть у Ибрахима на будущее?
41:45 – Казахская тусовка в Дублине
44:08 – Про проект Ибрахима
45:37 – Проектный менеджмент в Stripe
47:54 – Как относятся в Stripe к ребятам без IT-background?
50:30 – Советы от Ибрахима для тех, кто только начинает