![](https://ruslar.me/mobile/static/img/info.png)
Мы с командой провели исследование: каким должен быть руководитель будущего? И готовы поделиться ответами.
💫Какие компетенции станут ключевыми в 2025–2030 годах?
💫Какие стили управления уже не работают, а что действительно дает результаты?
💫Как продолжать расти в доходах и карьере, несмотря на нестабильность?
Эти и другие вопросы я раскрою в проекте "Портал будущего".
👉Присоединяйтесь в закрытый telegram-канал проекта по ссылке в шапке профиля!